一、如何选定行业经常有求职者找工作时不考虑行业，特别是找销售工作的，当问他想做哪个行业的销售，他会说“随便”，饭馆可能有“随便”这个菜，可职场还真没有一个职业叫“随便”。大家都知道，同样一瓶矿泉水，放在超市只卖3块，放在酒店却可以卖到30块，这是不是和职场有点神似呢？行业不同，身价也不一样了。因此，行业是职业发展中首要的选择因素。那么，怎样选定行业呢？以大学毕业生为例……
二、如何锁定企业了解一家企业，最重要的有四个方面：企业的产品、战略目标、发展历程和未来展望。当然，还有一些具体情况，主要包括：1、该公司的核心业务是什么？有哪些核心部门？2、近年来企业发展速度如何?是怎么看出来？3、该公司的行业地位如何？拥有那些主要竞争者？4、该公司的主要核心竞争力是什么？5、公司主要负责人是谁？是什么领导风格？6、该公司的企业文化是什么？团队战斗力如何？7、公司最近招聘多少人？招聘条件是什么？大概收入是多少？我认为要了解一家企业首当其冲的就是它的产品。还拿销售为例，快销行业销售的是实物，教育培训机构销售的是课程，咨询公司销售的是方案，销售跟销售还不一样，所以，一定要了解企业销售的是什么，自己喜欢销售什么、能够销售什么，这样，最终才能把自己“销售”出去……
三、如何确定职业现在，社会分工越来越细，每年人力资源和社会保障部都会发布一批新职业，还有很多未经发布的职业，比如当收纳成为一种生活技能后，马上就出现了衣橱管理师、生活简化专家等这样的职业，我总在想，这么多职业，总有一款适合您吧？可也确实还有很多人找不到自己的位置，比如分不清销售部和市场部，不知道公关到底是干什么的。我认为可以从以下几方面着重了解一个职业：
1、这份工作的主要职责是什么？岗位日常具体要做哪些事？ 2、这份工作的时间、地点、环境怎样？3、有什么形象上的要求？ 4、这份工作需要什么样的教育背景？什么证书对这份工作是必要的？ 5、哪些技能、经验、实践是企业看重的？ 6、同类岗位的起薪和平均工资水平是多少？通常有哪些福利？ 7、该职位的晋升路线是什么？一般要多长时间？8、这个职业或行业未来有哪些发展空间？又会受到哪些限制？9、从事这个职业的成功人士都是谁？他们有着怎样的成长轨迹，具有哪些优秀的职业素质……
